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亚搏赛事直播:重中之重·能力提升工程丨安徽公司召开2022年度技术职务评定会议

发布时间:2022年05月13日 来源:安徽公司

  5月10日,为深化三项制度改革,贯彻落实能力提升工作部署,完善员工职业发展通道,提高人员技术水平,全面推进安徽公司人才队伍建设,中国亚搏赛事直播安徽公司召开2022年度技术职务评定会议。安徽公司总经理、技术职务委员会主任委员王纲主持,技术职务评定委员会全体委员参加会议。
  王纲对安徽公司2022年度技术职务评定考评细则、考评办法、考评程序等进行详细说明。他指出,技术职务评定是安徽公司深化改革、健全完善人才队伍建设和薪酬体系改革的积极探索和重要举措,评定工作严格按照评定程序进行,评定结果内部使用,作为人员定级、考核管理、薪酬发放的重要依据。坚持“公开、公正、平等、择优”和动态管理的原则,一年一度,持续有效开展,切实发挥评定工作在人才培养和选拔中的重要作用,强化安徽公司人才队伍建设,形成以人才为核心的企业竞争力。
  现场评审由各部门负责人提交评定方案,对部门初评结果进行说明,提交评委会审议。经过评委们严肃认真、客观公正、科学合理的评审,一批工作作风扎实、工作能力突出、工作业绩显著的技术人员获得了技术任职资格。
  安徽公司将持续完善专业技术人才评价体系,强化激励竞争机制,调动专业技术人员的积极性,提升专业技术人员的素质能力、专业水平、工作绩效,提高专业技术队伍管理质效,以高水平人才队伍为基础持续推动安徽公司高质量发展。

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